Czy pracownicy ukraińscy z Własny mają okazję oficjalnej książce w końcach Unii Europejskiej przez Polskę? Dużo jednostek jest takie pytanie, że praktycznie jest ubiegać się o naszą wizę niż o wizę innego świata z Grupy Europejskiej.

Praca w Niemczech dla człowieka z Ukrainy z własnej spółki na bazie VAN DER ELST VIZA

Zamówienie tymczasowej drodze do Niemiec pracownika polskiej spółki na bazie VAN DER ELST VIZA

Razem z ogólną zasadą wiza do książki w jakimś kraju UE nie zapewnia ofert książce w żadnej spośród nich. Oznacza to, że skoro otrzymasz polską wizę do praktyce również nie będziesz odbierał w Polsce, będzie wtedy naruszeniem prawa. Tak więc, zgodnie z naszą wizą roboczą, można odwiedzić inne kraje UE, ale taka wiza nie daje uprawniona do poważnego zaangażowania w pozostałych krajach UE. Tak więc polskie ustawodawstwo nie pozwala na zatrudnienie w Niemczech w końca uzyskania wizy roboczej do Własny. To znaczy, po otwarciu polskiej wizy roboczej, powinieneś robić w Polsce.

Van der Elst Viza sięga 1994 roku. Zatem przedsiębiorstwa z samego państwa UE mają moc delegować swoich ludzi do obcych krajów w kontrakcie z koniecznością produkcji. Należy mieć, iż nie całe kraje UE traktują tę propozycję. Na dowód Niemcy, Austria, Francja, Belgia i Holandia pogodziły się z wolą i wydały takie wizy, a Włochy, Grecja, Luksemburg – nie.

Zamówienie tymczasowej drodze do Niemiec pracownika polskiej spółki na bazie VAN DER ELST VIZA
Zamówienie tymczasowej drodze do Niemiec pracownika polskiej spółki na bazie VAN DER ELST VIZA

Nasza spółka, w jakiej wykonywa obywatel Ukrainy, zatrudnia gościa na wycieczka służbową (do lekturze / świadczenia usług). Należy zauważyć, że proste delegowanie pracownika przez naszą spółkę do Niemiec nie podlega procedurze Van der Elst. Typ jest przekazywany do uprawiania pewnej pracy w Niemczech (konieczność produkcji). Termin, na który potrafi stać oddelegowany, nie może występować 3 miesięcy.

Ponieważ polska wiza może być prosta: – przez 180 dni (na bazie rejestracji przez pracodawcę wniosku o zatrudnienie osoby); – od 1 roku do 3 lat (pozwolenie na produkcję wydane przez Terytorium Województwa), widać, że po otrzymaniu sześciomiesięcznej polskiej wizy służbowej (wydawanej raz w roku) w finału odbycia podróży służbowej do Niemiec w procesie roku, będzie bogata jedynie 3 miesiące.

Głównym powodem takiej wyprawie jest porozumienie między naszą spółką oraz jednostką w Niemczech. Aby przeprowadzić taką podróż służbową, człowiek musi uzyskać dodatkową wizę – „Van der Elst Visa”.

Po otrzymaniu wizy Van der Elst, musisz zwrócić wniosek do biura wizowego Ambasady Niemiec w Stolicy, jakie stanowi Departamentem przyjmującym wnioski o wizę z wszelkiej Nasz.

By zyskać dodatkową wizę, „Van der Elst Visa” jest przymuszona do zapoznania dokumentów, wśród których ważne są: danie na pracę w Polsce, umowa ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków medycznych, umowa pomiędzy firmami krajowymi i niemieckimi, pisemne potwierdzenie harmonizacji warunków pracy między niemiecką firmą oraz kierowany gość także różni.

Należy też zauważyć, że ambasada zastrzega sobie moc do życzenia dodatkowych dokumentów.

źródło artykułu: Praca w Niemczech dla pracownika z Ukrainy VAN DER ELST VIZA